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运营 第251页

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瑞幸咖啡给我们的启示:切割价格带+轻运作+平价

润道2586
瑞幸咖啡给我们的启示:切割价格带+轻运作+平价
后起之秀凭什么杀出重围,因素有很多,润道学院认为,核心还是优质优价,百年前的百事可乐,几十年前的沃尔玛,三十年前的优衣库,无印良品,近来的小米手机、蜜雪冰城、瑞幸咖啡等,几乎都是凭借卓越的品质,震撼的价格,快速崛起,尤其是瑞幸,2020年4月爆出财务造假,6月底退市,12月底重新起步,然后,仅仅用了…

2020疫情当下,网络推广+电商运营来破局

润道3079
2020疫情当下,网络推广+电商运营来破局
2020年初,突如其来的肺炎疫情从武汉引发,如今,几乎所有的大中城市都发布了延迟上班的政府通知,大部分时间定为2月中旬。我们知道,从2015年后,润滑油销售规模就在持续下滑,2020年的疫情,影响的不仅仅是人们的工作不便,汽车销售、油品销量将出现更大的滑坡!…

人力成本高企,如何极速招商?来南京1年招商100+私享会

润道2763
人力成本高企,如何极速招商?来南京1年招商100+私享会
龙蟠润滑油,2019年销量在16亿左右(含可兰素),润滑油总量约12亿,龙润滑油经销商数量为860家左右,计算下来,经销商年均销量大概是120万;至于康普顿,2019年销量不到10亿(含路邦等),经销商650家,每家经销商年均销量153万。可以看出,他们没有如此庞大的经销商群体,是不可能实现销量上的…

想多赚钱,你就要懂得不同客户群体的价格不同

润道2671
想多赚钱,你就要懂得不同客户群体的价格不同
营销最重要的一条:看人下菜碟,也就是根据不同的客户群体,拟订不同的价格。比如,订机票你会发现,周六周日的票一般比较便宜,为什么呢?航空公司知道,能报销的商务人士对于价格不如普通旅客敏感,没有必要拿出更多的优惠。…

从来没有忠诚的员工,留住优秀人才这样做

润道2654
从来没有忠诚的员工,留住优秀人才这样做
女人之所以忠诚,是因为背叛的筹码不足;男人之所以忠诚,是因为诱惑的砝码不够。一个老板说,不敢培养员工了,培养好了,他就离职了,他说,如果员工有能力,就特别不忠诚,我说你想多了,一个员工,他的忠诚三部曲是下面这样的:…