找商机,拓人脉,就来【2025润滑油品牌峰会暨厂商对接】…

运营

润滑油价格体系、模具开发、产品规划、海报手册、促销单页等落地。

  • 2025.01.13 | 润道 | 32次围观
    入门款SP机油,出厂价到底是58还是68抑或78?
    这个问题有好多润滑油企业老总问我,说:现在的润滑油市场太卷了,润滑油圈内人都知道生产成本,给你算的死死的,根本卖不出价格来,我们只好不断推出新牌子新包装,可即使这样,入门款的SP机油,也不知道怎么定价,58几乎是成本价,68有点利润但难卖,至于78几乎没有可能。怎么办?当然,我们想卖到78、79更好。价格本质上是和价值联系在一起的,卖58还是68取决于他的价值,一个是客观价值,就是这款机油的生产成本、人工费用、工厂折旧、相应利润;另一个是主观价值,就是这款机油是否值得这个价格...
  • 2025.01.13 | 润道 | 88次围观
    直播卖货是大海捞鱼,传统地推是池塘养鱼,你怎么选?
    直播带货是2020开始兴起的,现在不仅是汽服门店的标配,连一些做全国市场的企业也紧跟形势,却浑然忘了:越简单越高效。我们很多企业都是追逐潮流,却不管是否适合自己,甚至有的门店还打出:让500公里外的车主上门,不是说不可能,可能仅仅是机器个别的车型,比如保时捷这样的小众车型,对于大部分车主来说,还是就近服务。作为一个企业,如果只服务塔尖的客户,那么,就注定做不打,虽然毛利看似很高,但盈利不一定高,而且没有厚实的客户基础,市场波动下很容易被淘汰出局,2024年保时捷等豪车,在中国...
  • 2025.01.13 | 润道 | 68次围观
    朋友圈就是你的广告位,都需要精装修
    有些人热衷于到处加人微信,但又不用心经营,原本初衷是广结人脉,却把自己的朋友圈屏蔽,或者设置成三天可见,说是朋友圈其实更多是广告圈,是展示自己的绝佳平台,也是让人对你有更深了解的渠道,真正的朋友不会在微信或朋友圈里腻歪,而是聚在一起吃饭聊天神侃。正因为是广告,所以我们就要考虑好投放效果,不能盲目的发圈,比如,你的名字最好别用那些乱七八糟的名字,更别搞一些奇奇怪怪的符号在名字中,显得很中二且不职业,也别前面加几个A几个0,一看这样的名字,基本就知道是卖广告来骚扰的,你做什么或什...
  • 2025.01.13 | 润道 | 95次围观
    没有成本优势下,润滑油价格战怎么打?
    润道学院早在2010年就提出润滑油行业需要一场价格战,还专题点名昆仑是最具有可行性的品牌,但很多品牌却不敢实施,反而借助各种所谓行情、趋势来涨价,直到2023年价格战才有苗头,2024年大家开始有了共识,我们预测,2025年,在品牌袪魅,市场萎缩的大势下,价格战将全面爆发。但价格战不是随便打的,如果没有成本领先的优势,那是自寻死路。因为当价格降低到一定程度之时,你可能是亏损的,而对手是盈利的,这种情况不可能一直持续,谁具有成本优势,谁就会在竞争中胜出。对手的成本是8.8,售价...
  • 2025.01.13 | 润道 | 122次围观
    没有一分钱动摇不了的忠诚,低价才是王道
    有人说:低价能买到的是市场份额,但买不到市场忠诚度,因为这批顾客会转向任何价格更低的公司。如果你信奉这句话,你的公司会很惨的:客户都跑到友商那里了。因为,没有一个人和自己的钱包过不去,同样的东西,牌子不同,一个是10块,一个是5块,干什么傻乎乎的花40块呢?同一个产品,其价格越低,就等于客户付出的成本就越低,客户获取的价值就越大。相反,其价格越高,顾客获取的价值就越小。顾客之所以会购买,其根本原因,是顾客获取的价值大于其支付的成本,当这两者之差越大,顾客的“剩余价值”就越大,...
  • 2025.01.01 | 润道 | 108次围观
    私域才要专业,公域是让大家“觉得”你很专业
    曲高和寡这句话诚不欺我,做企业做私域都是如此,我们看下,技术出身的润滑油企业老总,工业油还好一些,车用油领域几乎没有领军人物,因为,车用油用户不需要专业。如今,抖音、直播、视频领域,很多真正的专家反而没有什么关注者,可以说,越专业的人,越难做好公域的内容,因为:1、专家讲话往往不接地气。专家习惯讲专业概念,默认所有人都知道,但其实,大众比他们想象的要小白的多得多。不是大众不聪明,而是大众不在专家的领域,没必要也没机会接触到这个概念。动辄就是粘度、指标、碱值,我也听的一头雾水。...
  • 2025.01.01 | 润道 | 108次围观
    营销人的朋友圈不是个人舞台,而是品牌展台
    朋友圈的意义无需强调,是一个免费的几乎没有限制的宣传平台,正因为大家都知道,所以有的企业甚至要求员工每天要发N条朋友圈,像销售人员更是会主动发圈,甚至开始打造个人IP,发圈是对的,但打造个人IP没有必要,这年头做生意不是先做人的年代,打来骂来,不赚钱的生意不来。人品是一种感觉,而做生意却是实实在在的买卖,你做人大气,但如果你的产品包装陈旧、没有亮点难出货,对方可以请你吃饭但不一定合作,很多大企业的人员离职后,以为凭借曾经的客情就可以打开新天地,会发现,难如上青天,你当初的成功...
  • 2025.01.01 | 润道 | 105次围观
    汽服门店不同“出身”的店长,生意也不同
    做企业能否成功的关键是老板,甚至可以说老板文化就是企业文化,老板思想有多远就能走多远,对一个汽服门店来说,一个店长的眼光、能力就是门店的天花板,他决定了门店生意能做多大,能否赚到真金白银,从目前来看,汽服门店的店长大致有4种:1、小老板型:一般能吃苦耐劳,以店为家,但求能保证生活来源,没有多大的求新求变思维和执行力。在门店服务上,他们的标准并不高,很难吸引有较高消费能力、追求高品质的车主光顾他们管理的门店。这些店长的管理风格以经验见长,起早贪黑,任劳任怨,可以接受全年无休。俗...
  • 2025.01.01 | 润道 | 84次围观
    做新媒体不是为了吸引眼球,而是吸引用户
    眼球经济或注意力经济是人们,很多企业做新媒体(抖音、快手、视频、直播)时,都强调如何吸引人,怎么样增加关注,却忘了,我们企业不是媒体,跟风、爆料、擦边虽然能增加大量观众,但这些人和你有什么关系,我们要的是购买你产品的客户,就像街边开店,我们要用显眼的招牌、独特的卖点,吸引他们看到并且走进店铺,直到下单消费。新媒体的核心就是:直接面向你的潜在客户做内容。如果现在你面前站着一位用户,他因为某个问题困扰了许久,而你的产品正好可以解决这个问题,这时你还会跟他聊什么热点话题么?当然不会...
  • 2025.01.01 | 润道 | 142次围观
    百事可乐和东鹏特饮为什么:2倍容量却同样价格
    1915年百事可乐选择更大容量同样价格的方式发起进攻。这个战术被很多人忽略,理由一是可口可乐也可以直接跟进,根本算不上一个好的战术,理由二是两倍容量一样价格多麻烦,直接半价不就行了?然而我们认为这是百事可乐的有效战术,两倍容量一样价格跟直接半价有巨大差别。从治疗头痛的糖浆到改变配方,变成提神不伤脑的饮料,作为一个没有技术含量的糖水,可口可乐兜售的其实是一种感觉,或者说,广告无处不在是可乐的成功之道,否则,一股药味还苦涩的饮料,消费者需要吗?百年来,可口可乐广告从不停歇,也不敢...